Feedback kann verbinden oder schnell Widerstand auslösen. Dieser Entscheidungsbaum zeigt dir, wie unterschiedliche Reaktionen auf Feedback entstehen und wie du Gespräche konstruktiv weiterführen kannst. So lernst du, Rückmeldungen klarer zu formulieren, Missverständnisse zu vermeiden und auch schwierige Situationen besser zu steuern.
Für Ragnhild gibt es kein spannenderes Erkenntnisobjekt als den Menschen. Die Gründerin von Struss & Claussen beschäftigt sich seit über 20 Jahren mit Persönlichkeits- und Performancepsychologie und der Frage, was Menschen ausmacht, antreibt und ihr Potenzial entfalten lässt. Ihre Beobachtungen aus Beratung, Executive-Coaching und Unternehmensführung bilden die Grundlage vieler unserer Insights.
